कॉर्पोरेट जगत में एक बड़ा लीडरशिप बदलाव हुआ है। Eternal Group के CEO दीपेंद्र गोयल ने अपने पद से इस्तीफा दे दिया है। गोयल ने खुद सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म X (पहले ट्विटर) पर यह जानकारी शेयर की। उन्होंने बताया कि शेयरहोल्डर्स की मंज़ूरी के बाद, वह अब कंपनी के बोर्ड में वाइस चेयरमैन के तौर पर काम करते रहेंगे, जबकि अल्बिंदर ढींडसा Eternal Group के नए ग्रुप CEO होंगे। जानकारी के लिए बता दें, Zomato Eternal Group का हिस्सा है। दीपेंद्र गोयल को Zomato के फाउंडर के तौर पर जाना जाता है।
गोयल का इस्तीफा ऐसे समय में आया है जब Eternal Group विस्तार और रणनीतिक रीस्ट्रक्चरिंग के दौर से गुज़र रहा है। अपने कार्यकाल के दौरान, गोयल ने कंपनी को मज़बूत करने, नई बिज़नेस रणनीतियाँ लागू करने और प्रतिस्पर्धी बाज़ार में ग्रुप की मौजूदगी को मज़बूत करने में अहम भूमिका निभाई। उनके नेतृत्व में, Eternal Group ने कई अहम फैसले लिए जिनका कंपनी की लंबी अवधि की ग्रोथ पर असर पड़ा।
CEO के इस्तीफे के पीछे के कारण
गोयल ने अपने फैसले के पीछे के कारणों को भी विस्तार से बताया। उन्होंने कहा कि हाल ही में वह कुछ नए आइडिया पर काम करना चाहते थे जिनमें ज़्यादा जोखिम, प्रयोग और खोज शामिल है। ऐसे प्रयोग किसी पब्लिक कंपनी के दायरे में फिट नहीं बैठते। उन्होंने साफ किया कि अगर ये आइडिया Eternal के रणनीतिक दायरे में होते, तो वह कंपनी के अंदर ही उन पर काम करते। लेकिन ऐसा नहीं है। इसलिए, Eternal के लिए पूरी तरह से फोकस्ड और अनुशासित रहना ज़रूरी था। गोयल ने यह भी माना कि भारत में किसी पब्लिक कंपनी का CEO होने के नाते कानूनी और दूसरी ज़िम्मेदारियाँ होती हैं जिनके लिए पूरा फोकस चाहिए होता है। इसीलिए यह बदलाव किया गया है।
क्या नहीं बदलेगा?
दीपेंद्र गोयल ने साफ किया कि यह फैसला खुद को कंपनी से दूर करने के बारे में नहीं है। उन्होंने लिखा कि उन्होंने अपनी ज़िंदगी के 18 साल, यानी अपनी आधी ज़िंदगी, इस कंपनी को बनाने में लगा दी है, और वह इससे जुड़े रहेंगे। उन्होंने कहा, “वे कंपनी की लंबी अवधि की रणनीति, कंपनी कल्चर, लीडरशिप डेवलपमेंट, और नैतिकता और गवर्नेंस से जुड़े फैसलों में सक्रिय भूमिका निभाते रहेंगे।” गोयल ने यह भी भरोसा दिलाया कि अल्बिंदर ढींडसा, अक्षत और वह पहले की तरह साथ मिलकर काम करते रहेंगे, और सभी बिज़नेस CEO को वही आज़ादी मिलेगी जो उन्हें अब तक मिलती रही है।
अल्बिंदर ढींडसा ही क्यों? गोयल ने अलबिंदर ढींडसा की तारीफ़ करते हुए लिखा कि ढींडसा ने ब्लिंकिट को अधिग्रहण से मुनाफ़े तक ले जाने में अहम भूमिका निभाई। उन्होंने टीम, सप्लाई चेन, कल्चर और ऑपरेशनल सिस्टम को मज़बूत किया। गोयल के अनुसार, अलबिंदर एक “अनुभवी फाउंडर” हैं, जिनके पास बहुत मज़बूत एग्जीक्यूशन क्षमताएं हैं।
ESOPs और शेयरधारकों के बारे में महत्वपूर्ण घोषणा
दीपिंदर गोयल ने यह भी साफ़ किया कि उनका फाइनेंशियल भविष्य अभी भी Eternal से जुड़ा हुआ है और उनके हित लॉन्ग-टर्म शेयरधारक वैल्यू के साथ जुड़े रहेंगे। हालांकि, इस बदलाव के तहत, उनके सभी अनवेस्टेड ESOPs ESOP पूल में वापस कर दिए जाएंगे। इसका मकसद अगली पीढ़ी के लीडर्स के लिए वेल्थ क्रिएशन के मौके बढ़ाना और बिना अतिरिक्त शेयर डाइल्यूशन के टैलेंट को बनाए रखना है। अपने मैसेज के आखिर में, गोयल ने कहा कि 18 साल पहले किसी ने नहीं सोचा था कि एक मेन्यू स्कैनिंग कंपनी इतनी बड़ी हो सकती है। लेकिन Eternal ने इसे सच कर दिखाया। उन्होंने कहा कि उनका सपना वही है – Eternal को भारत की सबसे वैल्यूएबल कंपनी बनाना, एक अरब कस्टमर्स तक पहुंचना और लाखों भारतीयों के लिए रोज़ी-रोटी का ज़रिया बनना। गोयल ने साफ़ किया कि यह बदलाव सिर्फ़ पद में है, कमिटमेंट में नहीं। Eternal उनका जीवन भर का काम रहा है और रहेगा।
